考核

• 换休，不要周一周五，特殊情况除外
  • 注明理由（连休）
  • 注明时间
• 依赖可靠性原则
  • 出错及时中断、报错
• 测试制度
  • 开发必须保证测试质量
    • bug 开发要担主要责任，测试其次，其他相关人员担再次要责任
    • 责任漏斗
  • 提测给公司内测必须保证质量
  • 接口提测 -> 前端提测 -> 内测提测 三个提测时间节点
• 绩效考核
  • 以团队为整体，可以自证无过失；以事后追究为主，事前不设置太多的规则
  • 对照规范
  • 岗位职责
  • 抽查制
  • 基础性工作也有排期、考核
• 自主加班，一般情况下加任务都不会延期
• 发现问题，及时提出来（不仅仅指测试）
  • 接口不稳定，难用，报错不准确。。。
  • 测试时间不够
  • 不符合需求
  • 设计还原度有问题
  • 。。。
• 接口提测规范（powder）
  • 完成正向测试
  • 逆向测试暂时可以不用
  • 提测A接口，则其所依赖的数据必须全部能够通过接口生成，不能使用手动添加、修改的数据
    • 综合各端接口（用户、员工、商城。。。）
    • 必须具有确定性，不确定的测试要特殊配置（不中断），或者干脆不用写

从即日起执行

商城

• 24号前端提测
• 28号前提测
• 31号点前发布
• powder 完成串联